Jobdating été 2026 : Barrière recrute 371 saisonniers à Deauville et Trouville

La saison estivale 2026 se prépare déjà sur la côte normande. À Deauville et Trouville-sur-Mer, le Resort Barrière Normandie lance une vaste campagne de recrutement avec 371 postes saisonniers à pourvoir, de mars à octobre, dans plus de 56 métiers de l’hôtellerie, de la restauration et du casino.

Un signal fort pour l’emploi local, mais aussi une opportunité unique pour celles et ceux qui souhaitent vivre une expérience professionnelle enrichissante dans des établissements de prestige.

Un acteur majeur de l’hospitalité qui recrute à grande échelle

Présent historiquement à Deauville-Trouville, le groupe Barrière s’appuie sur un véritable écosystème :
hôtels iconiques, restaurants renommés, casinos, plages privées et activités de loisirs. Un environnement complet qui permet aux saisonniers de découvrir plusieurs facettes des métiers du tourisme… parfois au sein d’un même resort.

Pour l’été 2026, les besoins sont concentrés sur tous les métiers opérationnels, essentiels au bon fonctionnement des établissements.

Parmi les postes les plus recherchés :

• Cuisine (chefs de partie, seconds, commis…)
• Salle & bar (chefs de rang, demi-chefs de rang, runners)
• Réception & accueil
• Étages & gouvernance
• Casino, spa, loisirs, piscine, bagagerie

Barrière s’adresse aussi bien aux profils débutants qu’aux professionnels expérimentés, avec un critère clé : la motivation et le sens du service.

Formation, accompagnement et cadre de travail attractif

Travailler chez Barrière, ce n’est pas seulement occuper un poste saisonnier. Le groupe met en avant une politique RH structurée, portée notamment par le Campus Barrière, son centre de formation interne.

👉 Objectif :

• Transmettre les savoir-faire
• Faire monter en compétences
• Fidéliser les saisonniers d’une saison à l’autre

Selon les postes et les disponibilités, des solutions de logement à proximité peuvent également être proposées, un vrai plus dans une zone touristique très tendue sur le plan immobilier.

Résultat : chaque année, une part importante des saisonniers renouvelle l’expérience, preuve de l’attractivité du groupe en tant qu’employeur.

Deux job dating pour rencontrer les équipes Barrière

Pour aller à la rencontre des candidats, Barrière organise deux job dating à Deauville, pensés comme des temps d’échange concrets et accessibles.

📍 Samedi 31 janvier 2026 – Hôtel Le Royal Barrière
👉 Métiers de l’hôtellerie & du casino

📍 Samedi 7 mars 2026 – Restaurant Ciro’s
👉 Métiers de la restauration sur les Planches

Ces rencontres permettent de découvrir les métiers, poser ses questions, échanger avec les équipes en poste… et parfois repartir avec une proposition.

Travailler chez Barrière cet été : des dizaines de postes déjà ouverts sur Ohmyseason

Le Resort Barrière Normandie recrute directement via Ohmyseason, la plateforme dédiée aux emplois saisonniers fiables, transparents et qualifiés.

👉 Retrouvez toutes leurs offres ici :
🔗 https://app.ohmyseason.fr/page_entreprise/resort-barriere-normandie-deauville

Exemples de postes actuellement proposés :

• Chef de partie – mars à octobre
• Second de cuisine – mars à octobre
• Chef de rang / Demi-chef de rang – mars à octobre
• Réceptionniste / Chef de réception – avril à octobre
• Femme / Valet de chambre – février à octobre
• Gouvernant(e) – février à août
• Concierge / Concierge de nuit – mars à septembre
• Veilleur de nuit (Night Auditor) – février à octobre
• Hôte / Hôtesse d’accueil (casino & restauration) – avril à octobre
• Spa praticien – février à septembre
• Équipier piscine / Bagagiste / Lingerie / Minibar

Des postes logés selon conditions, dans un cadre exceptionnel, au cœur de l’une des stations balnéaires les plus emblématiques de France.

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